昨日，杭州师范大学初等教育学院举行了2013届毕业生招聘会，主要针对学前教育和小学教育专业的大学生。招聘单位均为杭州各幼儿园和小学。幼儿园共有15所，几乎都想招男教师，然而，杭师大学前教育专业的应届毕业生中只有3名男生，幼儿男教师供不应求。
尽管招聘会下午1:30才开始，但上午10点，前来应聘的应届毕业生已排起了长队。杭师大初等教育学院2013届毕业生共有247人，其中本科238人，研究生9人。
有幼儿园每周向小学借男教师
让孩子感受更粗犷的教育
招聘会设在艺术楼的琴房，不大的过道里，密密麻麻挤满了大学生。
杭州市紫荆幼儿园这次要招5名教师，其中一名是男教师。园长徐红英很希望能招到男教师，她说，男教师可以对儿童的性格发展起平衡作用，女教师细致温柔，男教师刚强粗犷，两者很好地互补。但是，学前教育专业的男性本科生严重供不应求，所以这次她把招聘条件放开了，体育专业的男生也可以应聘。
“现在幼儿园里没有男教师，我们每星期都从边上的小学借个男教师来给小朋友上课，就是为了让孩子感受不一样的教育方式。” 徐红英说，“结果，男教师比女教师更受到小朋友欢迎，每次男教师来上课，孩子们特别开心，总是缠着男教师做游戏。”
实践中，男教师的教育风格，和女教师有明显不同。例如，表扬孩子时，女教师一般会奖励一张贴贴纸，而男教师会把孩子抱起来转一圈，逗得孩子很开心。
一男生立志做幼儿园教师
其他专业也有男生来报名
虽然专业对口的男生太少，但还是有一些其他专业的男生来应聘幼儿园男教师。
“我不仅会音乐、舞蹈，还会游泳、篮球、跆拳道。”在紫荆幼儿园的招聘展位，一名男生这样自我介绍。他叫袁晨，杭师大健康管理专业的学生，杭州人。
“我不是学前教育专业的，但我很喜欢小孩子，所以特地来试试。” 袁晨说，他的特长是艺术，希望能用才艺打动面试官。
也有一些还在读大三的学生来咨询情况，很关注幼儿园男教师这个岗位。“我是学前教育专业的，想看看有没有实习机会。”读大三的男生小单说，他的理想就是做幼儿园教师，所以，他现在认真学习专业课，还报名参加了钢琴考级。
教师职业待遇稳定受追捧
教师资格证成为一道门槛
招聘会现场听到最多的一句话是：“你有教师资格证吗？什么时候可以考出？”去年开始，拥有教师资格证成了教师上岗的必要条件。
“教师资格证的考试，难度堪比公务员考试。去年起教师资格证考试变成全国统考，考试科目升级成综合素质测试，小学教师综合测试内容是教学教育知识与能力，幼儿园教师综合测试内容是保育知识。”杭师大小学教育专业学生沈楚娴说。
虽然难考，但还是有许多大学生去考教师资格证。 沈楚娴说其中原因是“教师的福利待遇好、工作稳定，还有固定寒暑假，女孩子最适合从事这个职业。”
招聘会上，除了小学和幼儿园，还有两家社会教育培训机构，也吸引了不少学生来应聘。“教育行业整体比较稳定，即使是教育培训机构，待遇也不比公立学校差。”杭师大学前教育专业学生小林说，那两家教育培训机构她都了解过了，试用期后底薪有2500元以上，再加上课时奖金，总收入不会低。
招聘会后，所有应聘的大学生都将参加笔试和面试，去争夺200多个岗位。
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